✨ Un témoignage choc ! ✨

"Fin 2024, j'étais désespéré. Après plusieurs mois d'arrêt maladie, j'ai repris en mi-temps thérapeutique en attendant mon intervention chirurgicale. Mais sans subrogation, je n'ai perçu aucune indemnité pendant plus de trois mois ! Papa célibataire, ma situation financière s'est tellement dégradée que je ne pouvais plus accueillir mes enfants lors de mes semaines de garde... Comment peut-on laisser un salarié dans une telle détresse ?" - Y.C., salarié d'Airbus Atlantic Nantes

💡 La subrogation, c'est quoi ? Actuellement, les indemnités journalières de la Sécurité sociale sont versées directement aux salariés en arrêt de travail. Cela entraîne des retards de paiement, des erreurs et des difficultés financières pour les salariés déjà fragilisés.

Avec la subrogation, l'employeur avance ces indemnités en un seul paiement au salarié et se fait ensuite rembourser par la Sécurité sociale. Plus de stress, plus de trous financiers : le salaire est maintenu sans interruption !

🚨 Pourquoi la CGT exige la subrogation ?

• 👉 Trop de salariés se retrouvent en difficulté financière à cause des retards de paiement.

• 👉 Des entreprises comme Dassault, Ariane ou Safran l'ont déjà mise en place.

• 👉 Airbus Atlantic doit prendre ses responsabilités et mettre fin à ces injustices !

✅ Agissons ensemble ! La CGT Airbus Atlantic Nantes porte cette revendication dans le cadre des NAO 2025. Soutenez-nous et mobilisons-nous pour obtenir la subrogation !